Com o Alívio, você identifica e previne riscos emocionais dos colaboradores com tecnologia, ciência e inteligência artificial - antes que eles virem crises e afastamentos.
A saúde emocional deixou de ser um detalhe, e virou prioridade
Burnout, ansiedade e outras questões emocionais estão subindo a níveis preocupantes e já ocupam a segunda posição em afastamentos no Brasil. Negligenciar esse cenário custa caro.
ROI na saúde mental das empresas
Ajuste o número de colaboradores e entenda como os desafios de saúde mental refletem nos custos da sua empresa.
472 mil licenças médicas por transtornos mentais no Brasil. Fonte: G1 / Crise de saúde menntal
principais causas de afastamento são emocionais no Brasil.
Fonte: INSS / OMS.Custo médio por colaborador afastado ao ano, considerando produtividade e reposição.
Fonte: Dados internos da plataforma Alívio.Prejuízo potencial anual com saúde precária - estimativa proporcional ao tamanho da equipe.
*Baseado em R$ 4.800 por colaborador afastado.A nova NR-1 vai exigir mais do que o básico
A maioria das empresas só olha o risco físico. A partir de 2026, ignorar o emocional pode custar caro.
Desde 2022, a NR-1 exige prevenção de riscos psicossociais como estresse, burnout e insônia.
Multas de até R$ 100 mil, ações trabalhistas e perda de licitações são algumas das consequências.
A NR-1 exige prevenção psicossocial.
O Alívio entrega, agora.
Quando a prevenção falha, todos perdem
Saúde emocional na palma da mão
Prevenção diária com vídeos personalizados, IA e linguagem humanizada
Prevenção real, acessível e contínua
Ajudamos a empresa a agir antes que a dor vire crise generalizada.
Ativação e Engajamento
Triagem Inteligente
Prevenção Guiada por Vídeos
Reavaliação e Monitoramento
Inteligência artificial que prevê riscos emocionais antes da crise
Nossa IA exclusiva realiza triagens contínuas e recomendações personalizadas para prevenir afastamentos e apoiar o time de RH com dados práticos.
O que a IA do Alívio faz:
E muito mais…
Um painel de comando para a saúde da sua equipe
Veja, atue e previna com dados confiáveis e visão estratégica
O que o RH tem acesso no Alívio:
O que estão falando sobre o Alívio?
"Com o Alívio conseguimos cumprir a NR-1 inclusive na parte dos riscos psicossociais. As triagens automáticas reduziram atestados e deram ao RH um mapa de risco por área, com probabilidade de afastamento e impacto financeiro em tempo real. Hoje atuamos antes do problema aparecer, com segurança jurídica e um clima melhor."
— Luciana M.
"O que mais impressiona é o retorno financeiro: o Alívio trouxe dados de saúde e produtividade, priorizou casos de alto risco e permitiu agir antes das coisas darem errado. Agora, o dashboard exibe por área o % de risco de um afastamento prestes a acontecer e já calcula a perda financeira em tempo real. Tivemos queda consistente de afastamentos, menos horas extras para cobrir faltas e sinistralidade do plano sob controle. A solução se paga 100%."
— Raul P.
Está pronto para reduzir afastamentos, evitar multas e cuidar do seu time com inteligência?
Um especialista da Alívio entrará em contato com você em até 30 minutos úteis após o envio do formulário.